Offenbar scheint Dein Vorgesetzter den letzten Punkt anders zu sehen. Wenn Deine Qualifikation/Erfahrung/Alter/Leistungsstand von ihm als nicht ausreichend gewertet werden, würde ich es an Deiner Stelle vermeiden, seine Entscheidung mittels selbstgekauften Firlefanz zu untergraben. In solche Entscheidung fließen nämlich grundsätzlich auch rechtliche und versicherungstechnische Aspekte ein große Rolle, die von frischgebackenen Heißdüsen schon mal gerne übersehen werden.Zitat von ohne_Milch
Einen meiner Neulinge (zwei Monate dabei, Tuten & Blasen = keine Ahnung, IQ = Außentemperatur / 3) fand ich ebenfalls unverhofft um drei Uhr nachts bei Alarmierung im Mannschaftsraum des TLF's vor, nachdem er sich zuvor einen Melder privat gekauft hatte. Gegen meinen Brüll am Anschiss war Kyrill ein laues Lüftchen.
